Nuestra cultura de Salud y Seguridad
Relanzamos ¡Somos Cero Daño!
En Sodexo creemos que todos los accidentes e incidentes se pueden prevenir, y que la seguridad y la salud tienen que ver tanto con la mentalidad como con garantizar sistemas sólidos de seguridad y cumplimiento normativo.
Nuestra estrategia de seguridad y salud en el trabajo se centra en el desarrollo de una Mentalidad de Cero Accidentes (SOMOS CERO DAÑO) en la que todos estamos comprometidos con nosotros mismos y con todos los que nos rodean para tener un día seguro y sano. Esta estrategia se materializa a través de cuatro indicadores, que reflejan nuestra evolución en seguridad y salud, y de planes de acción para impulsar la mejora continua del desempeño en esta área:
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Formación
Disponer de la formación y las aptitudes necesarias, junto con las herramientas y el equipo adecuado, son esenciales para ofrecer un servicio de alta calidad, seguro y eficiente a nuestros clientes. Los requisitos obligatorios de aptitudes, formación y concienciación para cada puesto de trabajo se determinan mediante un análisis de las necesidades de formación.
Por ejemplo, nuestro Programa Global de Seguridad “Mentalidad Cero Accidentes” ha sido diseñado para estimular la participación proactiva de todos los colaboradores en materia de seguridad. Nuestro objetivo es que nuestros colaboradores se conviertan en los principales impulsores de las mejoras en materia de seguridad, velando por la seguridad de sus compañeros y clientes, y tomando medidas proactivas cuando vean a alguien en riesgo o algo que pueda serlo.
