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Aumentar el número de opciones a las mamás trabajadoras a la hora de elegir la sala cuna sin que esto se traduzca en altos costos administrativos, y a la vez cumplir a cabalidad con la norma, lo que se traduce en:
- Disminución de la carga administrativa por efectos de administración de convenios.
- Legalidad frente a la Dirección del trabajo y sus trabajadores.
- Mejor calidad de vida del personal: La mamá elige y trabaja más tranquila.
- Administración total del pago: 1 sola factura.
Con Párvulo Pass, la mamá puede elegir cualquier sala cuna enrolada por la JUNJI, por lo tanto, accede a más de 600 opciones a lo largo de todo Chile.Esto mejora indiscutiblemente la calidad de vida de ella y su hijo, ya que permite prolongar la lactancia materna, disminuyendo el número de licencias y por sobre todo puede trabajar tranquila ya que cuenta con el respaldo de la JUNJI.
Descargue Aqui el archivo que contiene la Resolución de la Dirección del Trabajo.
- Párvulo Pass Incentivo del uso de salas cuna entre las empresas clientes en sustitución a la compensación monetaria.
- Respaldo de un grupo Internacional y líder en Chile.
- Disminución del gasto administrativo, centralizado en una sola empresa.
- Promoción de su Establecimiento entre nuestras empresas clientes.
- Respaldo institucional de nuestro Servicio frente a la dirección del Trabajo.
- Estrecha relación con la JUNJI como apoyo a las gestiones de renovación de rol de empadronamiento, consultas y reuniones.
- Garantía de pago, con depósito automático en Cta. Cte. / Vista.